芜（wú）湖城市（shì）建设集团有限公司

信息（xī）公开制度

第一章总则

第一（yī）条 为贯彻落实《中（zhōng）共中（zhōng）央国务院关于深（shēn）化国有企业改革（gé）的指导意见》（中发〔2015〕22号（hào））和《中共安徽（huī）省（shěng）委安徽省人民（mín）政府（fǔ）关于深化国资（zī）国企（qǐ）改革（gé）的实施意见》（皖发〔2016〕23号），完善芜（wú）湖（hú）城市建设集（jí）团有限公司（以下（xià）简称（chēng）“集团”）信息公开制度，主动接受（shòu）社会监督，建设阳（yáng）光国企，参照《企业信息公示暂行条例（lì）》（国务院令第654号）、国务院国资委《关于推进中（zhōng）央企业信息公开（kāi）的指导意见》（国资发〔2016〕315号）、芜湖市国资委《关于进一步（bù）推（tuī）进（jìn）市属国有企业（yè）信息公开（kāi）工作的通（tōng）知（zhī）》（芜国资（zī）办〔2021〕86号）、《安徽中江开云网页版和城建集团有限公司信息公开制度》等文件（jiàn）规定，结合集团实际制定本制度。

第二条 本（běn）制度所指的信息是指：集团（tuán）基本（běn）情况、生产经营管理、履行社（shè）会责任以（yǐ）及相关重大事（shì）件等可能对出资人（rén）、集团和职工（gōng）产生（shēng）较大影响的社会（huì）关注度高的信息。

第三条 集团信息公开应当遵循依法公（gōng）开（kāi）、实事求是、注重实效、强化监督和保（bǎo）密等原则。不得有（yǒu）虚假记载（zǎi）、误导性陈（chén）述或重大遗漏（lòu），公开信息不（bú）得涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私（sī），不得危及国家安全、公共安（ān）全、经（jīng）济安（ān）全和社（shè）会稳（wěn）定。

第四（sì）条 在发（fā）生（shēng）突发事件和热点事（shì）件时（shí），集（jí）团应快速反（fǎn）应，妥善处置，在职责范围内及时（shí）公（gōng）开准（zhǔn）确（què）信息，澄清不实传闻，回（huí）应（yīng）社会关切，正确引导舆（yú）论（lùn）。

第五条 集团综合部负责信息（xī）公开（kāi）工作的日（rì）常管理。集团纪（jì）委负责（zé）信息公开工作的监督（dū）检（jiǎn）查。

第二（èr）章信息公开的方式

第六（liù）条 信（xìn）息公开的方式：

信息公（gōng）开可采用通报、简报及公文等纸质媒介，也可采用集团（tuán）网站、微信公众号等新（xīn）媒体媒介。重大信（xìn）息应及时在市（shì）级（jí）主要新闻媒体、市国资委门户网站等平（píng）台发布（bù）。

第七条（tiáo） 集团原则上采取年度公开与（yǔ）季度公开相结（jié）合的方式推进信息公开，涉及社会公众利益的重大（dà）信息（xī）应及时公开。

临时公开重大（dà）信（xìn）息，应当自信息形成（chéng）或者变更之（zhī）日起20个（gè）工作日内予以公开。法律法规（guī）另有（yǒu）规（guī）定的，从其规定。

第三章信息公开（kāi）的内容（róng）

第八（bā）条 主动公（gōng）开的信息内容：

(一)集团工（gōng）商注册登记等企业基本信息;

(二)集团法人治理及（jí）管理（lǐ）架构，集团董事（shì）、监（jiān）事、高级管理（lǐ）人员（yuán）的任职（zhí）及变动情况;

(三)集团重大（dà）改制重（chóng）组结果，通（tōng）过产权市场转让企业产权和企业增（zēng）资等信息（xī）;

(四)有（yǒu）关部门依法要（yào）求公开的监督检查（chá）问题整改情况（kuàng）、重大突发事件事态发展和（hé）应（yīng）急处（chù）置（zhì）情况（kuàng）;

(五)帮扶帮（bāng）困等集团（tuán）履行社会责任情况;

(六)内部考（kǎo）核任免公示;员（yuán）工录用程序及（jí）录用结果（guǒ）;集团各部门各子公司工作动态;

(七)其他（tā）依照法律法规规定（dìng）应当主（zhǔ）动公开的信息。

第九（jiǔ）条（tiáo） 依申请公开的（de）信息内（nèi）容：

除以上集团应主动公开的信息外，公民、法人或（huò）者其（qí）他组织可以根据自身生产、生活或科研的需（xū）要，向集团（tuán）书面（miàn）申请获取相（xiàng）关信息。集团对申请公（gōng）开（kāi）的信息，属于公开范（fàn）围的，应当按（àn）照（zhào）规定向申请人公开（kāi）;属（shǔ）于不予公开范围（wéi）的，应当告知申请（qǐng）人（rén）并（bìng）说明理由。

第十条 不予公（gōng）开的信（xìn）息内容：

(一)涉及国家（jiā）秘密的;

(二)涉及集（jí）团秘密（mì）、工作秘密和个人（rén）隐（yǐn）私的;

(三)正在（zài）调查、讨论、审议（yì）、处理过程中的信息;

(四（sì）)法律（lǜ）、行（háng）政法（fǎ）规或上级规（guī）定注（zhù）明不（bú）得公开的其他信息。

第四章信息公开事务管理

第（dì）十一条 集团主要负责人为信（xìn）息公开工作的第一责任人，要高（gāo）度重视信息（xī）公开工作（zuò），将信息公开工作列（liè）入（rù）重要议事日程。

第十二条 集团（tuán）综（zōng）合、财务、质安、经（jīng）营等信（xìn）息（xī）公开涉及的部门要密切配（pèi）合，形（xíng）成工作合（hé）力，确保信息公（gōng）开工作（zuò）规范有序开（kāi）展。

第十三（sān）条 综合部要加强对公司网站、微信公众号等（děng）新媒（méi）体媒（méi）介日常管理，完（wán）善（shàn）信息公开（kāi）渠道，增强内容和（hé）技术保障。

第十四条 各（gè）部门、各子公司对需要（yào）公实开的 信（xìn）息行“自审”和“送（sòng）审”相结合（hé）的逐级审（shěn）查制。提供（gòng）信息的部（bù）门（公（gōng）司）应（yīng）当对所（suǒ）提供的（de）信息是否涉密和能否公开进行初步研判，经部门（公司）负责人审（shěn）核（hé）后报分管领导进行最（zuì）终审查。

第十五（wǔ）条 涉及本制度第八（bā）条（tiáo）主动公开的信息内容，集（jí）团各部门、各子公司应在制（zhì）作、获得（dé）或者（zhě）拥有该相关信息之日起20个工作日（rì）内，经部（bù）门（公司）负责人审核后报分管领导审批，待（dài）其同意后予（yǔ）以公开。

第（dì）十（shí）六条 涉及本暂行办法第九条依申请公开的信息内容，由（yóu）各部门（公（gōng）司）初步（bù）判断是否属于（yú）公开范围。属于公开范围的，涉及部（bù）门（mén）（公司）自收到信息公开申请之日起20个工作日内，经部（bù）门（公司）负（fù）责人审（shěn）核后报分管领（lǐng）导审批，待（dài）其同意后予以答复;属于不予公开范（fàn）围（wéi）的，由集团（tuán）综合部提出（chū）意（yì）见，经部门（公（gōng）司）负责人审核后报（bào）分管领（lǐng）导（dǎo）审批（pī），待（dài）其同意后告知申（shēn）请（qǐng）人。

第十七条 集团（tuán）重大会（huì）议、重要活动及业务类信息由（yóu）各相关部门（公司（sī））提供，经（jīng）部门（mén）（公司）负（fù）责人审核后（hòu）报分（fèn）管领导（dǎo）审批。

第十八（bā）条（tiáo） 所有经（jīng）分（fèn）管领（lǐng）导（dǎo）审（shěn）批后同（tóng）意（yì）公开的信息（xī），由涉及部门（公司）发（fā）送（sòng）至（zhì）集团综合部，综合部（bù）负责信息公开具体事宜。公开（kāi）的信息（xī）文件由综合部统一归档。

第十九条（tiáo） 信息公开的内容涉及到已归档的文件材料，由综合部（bù）负责提（tí）供查询，查询（xún）内容涉密的，按保密管理（lǐ）的相关规定进行办（bàn）理。

第五章信息（xī）公（gōng）开监督保障

第二十条 综合部可开展信（xìn）息公开交流（liú）活动，提高信息公开工作人员（yuán）的专业素养，增强政策把握能力、信（xìn）息（xī）发布（bù）能力、舆（yú）情研判能力（lì）、解疑释惑能力（lì）和回应引导能（néng）力，提高主动（dòng）公开信息的质量和水（shuǐ）平。

第（dì）二（èr）十一条 集团各部门、各子公司应加强信（xìn）息公开工作的宣传引导，提高员（yuán）工依法（fǎ）主动对（duì）外（wài）公开信息的（de）意识。

第二十二条 集团纪（jì）委定期对（duì）集（jí）团信息公开工（gōng）作进行监（jiān）督检查（chá），并对各（gè）部门（mén）、各子（zǐ）公司信息（xī）公开的实施情况（kuàng）进行通报（bào）。一旦（dàn）发现虚假（jiǎ）或不（bú）完整反映（yìng）的重大企业（yè）信息，应当（dāng）及（jí）时发布（bù）准确信息予（yǔ）以澄清。

第二十（shí）三条（tiáo） 根据信息公开（kāi）相关法律法规规（guī）定（dìng），对（duì）不履行主动公开义（yì）务或未按规定进（jìn）行公（gōng）开的，严肃批评（píng）、公开通报;对弄虚作（zuò）假、隐瞒（mán）实情、欺骗公（gōng）众，造（zào）成严重社会（huì）影响的，责（zé）令（lìng）其纠正，消（xiāo）除负（fù）面影响，并（bìng）依法追究相关人员责任（rèn）;构成犯罪的，依法移交司法机关（guān）追究刑事责任。

第六章附（fù）则

第二十四条 集团（tuán）应依法（fǎ）公开（kāi）信息，主动接（jiē）受社（shè）会监督。涉及上市公（gōng）司的财务等重大信息公开，国家有关（guān）法律法（fǎ）规另有规定（dìng）的（de），从其（qí）规定。

第二十五条 本制度（dù）由（yóu）集团综合部负责解释。

第（dì）二十（shí）六（liù）条（tiáo） 本制（zhì）度自印（yìn）发之日起施行（háng）。